职工退休后，独生子女证能带来哪些好处？

退休后，独生子女证可享受一定补贴和优惠政策。分析：根据《人口与计划生育法》及地方相关条例，持有独生子女证的退休职工，通常可享受一次性奖励金、养老补贴、增加养老金比例等福利。这些政策旨在补偿独生子女家庭因计划生育政策带来的养老压力。提醒：若单位未按规定给予相关补贴，或补贴标准远低于当地政策规定，表明问题比较严重，应及时咨询法律专业人士，维护自身权益。
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处理方式：从法律角度看，退休后独生子女证带来的好处主要通过两种途径实现：一是单位依据当地政策直接发放补贴；二是通过政府相关部门申请相关优惠政策。选择方式：若单位明确有相关政策且执行到位，可直接向单位申请；若单位未执行或政策不明确，可向当地人口计生部门咨询并申请相关补贴或优惠政策。
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具体操作：1.**单位申请**：首先了解单位是否有相关补贴政策，如有，向人事或财务部门提交独生子女证及相关证明材料，申请补贴。单位应依据政策规定及时发放。2.**政府申请**：若单位无相关政策或执行不到位，可向当地人口计生部门咨询相关政策，并提交独生子女证、退休证等材料申请补贴或优惠政策。政府相关部门将审核材料并依据政策规定发放补贴或提供优惠。3.**法律途径**：若单位或政府相关部门未按规定执行，可咨询法律专业人士，通过法律途径维护自身权益，包括但不限于提起诉讼或申请仲裁。在此过程中，保留好相关证据材料至关重要。